جامعة تبوك تُعلن عن دليل القبول للعام الجامعي القادم 1447هـ
خلل خطير.. استدعاء 88,518 شاحن متنقل من ANKER
سلمان للإغاثة يوزّع 3,000 كرتون تمر في القاهرة بتعز
الفرق بين الوثائق الرسمية والشخصية
وظائف شاغرة بمركز أرامكو الطبي
وظائف شاغرة في فروع شركة BAE SYSTEMS
وظائف شاغرة في متاجر الرقيب
وظائف شاغرة بـ فروع شركة الفنار
وظائف شاغرة لدى عبداللطيف جميل
توضيح من مساند بشأن احتساب تاريخ استحقاق راتب العمالة
-
33°
جدد معهد الإدارة العامة التذكير بمعايير المفاضلة بين المرشحين لدخول البرامج التدريبية من موظفي القطاع الحكومي والشروط التي يجب توافرها للاستفادة من برامج المعهد التدريبية.
معايير القبول في معهد الإدارة العامة
وقال المعهد إن معايير المفاضلة بين المرشحين داخل جهة الترشيح كما يلي:
- مدى حصول المرشح على برامج تدريبية في المعهد إلى ما قبل الفصل التدريبي الحالي
- عدد سنوات الخدمة للمرشح
- عدد سنوات الخدمة في المرتبة الحالية للمرشح
- عدد الفصول التدريبية التي تقدم عليها المرشح ولم يقبل فيها اعتبارًا من آخر فصل تم قبوله فيه
- عدد أيام التدريب التي حصل عليها المرشح حتى الفصل التدريبي الحالي
- عدم حضور المرشح للبرنامج المقبول فيه
- مدى إكمال المرشح للبرامج التدريبية الإلكترونية على منصة إثرائي خلال الفترة من نهاية الترشيح للفصل التدريبي السابق وحتى نهاية الترشيح للفصل التدريبي الحالي
- الغياب أثناء البرنامج
تابعوا قناة المواطن على واتساب