استمرار هطول الأمطار على محافظة تيماء
ترامب يمدد مهلة استهداف محطات الطاقة في إيران لـ 6 أبريل
اقتران القمر بالمشتري ورأسي التوأم يزيّن سماء المملكة
استهداف سفينة تجارية في البحر الأسود وتركيا تعرب عن قلقها البالغ
أمطار متوسطة إلى غزيرة على جنوب الرياض
السعودية تعفي الواردات والصادرات الخليجية من أجور التخزين لمدة شهرين
الصحة الكويتية تنفي حدوث تسربات إشعاعية بالبلاد
رحيل الفنان اللبناني أحمد قعبور
اعتراض وتدمير مسيّرة في المنطقة الشرقية
الهيئة العامة للنقل تعلن تمديد العمر التشغيلي للشاحنات إلى 22 عامًا
-
19°
أكد خبير الموارد البشرية نايف العوبثاني، أن الموظف ذا الكفاءة يحتاج إلى الشعور بالتقدير والعدالة للحفاظ على بقائه في المؤسسة.
وتابع العوبثاني خلال مداخلة إلى العربية إف إم مساء اليوم الاثنين: أن المورد البشري يتم الاعتماد عليه في وجود ونجاح المنظمات، وضمان التنافسية والاستمرارية في ذلك، موضحًا أن التواجد في سوق عالي التنافسية وزيادة الطلب على المهارات تظهر معه أهمية التركيز على بناء المبادرات والمشاريع والإستراتيجيات التي تحافظ على الكفاءات.
ولفت إلى أن المؤسسة عليها معرفة احتياج الموظفين والمساهمة في بناء بيئة عمل محفزة من خلال حل الاحيتاج الفعلي وتنفيذ مبادرات بهذا الشأن كإنهاء الإجراءات التي يطلبها الموظفون، ووجود أصحاب الكفاءة بمواقع يشعرون فيها بتقدير.
تابعوا قناة المواطن على واتساب