ورشة عمل في الرياض حول التدخلات النفسية والاجتماعية لحالات الفصام
البلبل أبيض الخدّ.. نغمة الطبيعة المقيمة في سماء الحدود الشمالية
مجالس البيوت الطينية.. تاريخ محفور في الذاكرة
افتتاح أكبر مصنع لإنتاج الألواح الشمسية في دولة إفريقية
مسلّح يهدد المارة بسكين في فرنسا والشرطة ترديه قتيلاً
انطلاق فعاليات “ونتر وندرلاند جدة” أضخم تجربة شتوية في موسم جدة 2025
انطلاق النسخة السابعة من مبادرة بناء قدرات جمعيات الأيتام بالمملكة
حساب المواطن: على المطلقة إرفاق مستندات الاستقلالية في هذه الحالة
أمسيات شتوية باردة تجمع نجوم الغناء العربي لتعيد لوداي صفار في الدرعية حضوره الفني
تعادل نيوكاسل وتشلسي في الدوري الإنجليزي
أكد الرئيس التنفيذي السابق للمركز الوطني للمنشآت العائلية، طلال العجلان، أن نظام الشركات الجديد وضع الميثاق العائلي للشركات.
وتابع العجلان، في مداخلة إلى قناة الإخبارية، أن ذلك الميثاق كان يعرف بالميثاق الاسترشادي للشركات العائلة، وبحكم أنه استرشادي لم يكن يعتد به في الخلاف بين أفراد العائلة.
وتابع العجلان، أن نظام الشركات الجديد جعل الميثاق الاسترشادي وثيقة رسمية من ضمن الوثائق التي توضع في عقد تأسيس الشركة يمكن الرجوع إليه حال الخلاف بين الشركاء.
ونوه بأن الميثاق العائلي أصبح قوة نظامية ومرجعًا في حالة وقوع أي خلاف بين الشركاء؛ لأن كثيرًا من الشركات العائلة تتفكك وتنهار بسبب وجود الخلافات بين الشركاء.