الهيئة الملكية لمحافظة العُلا تطلق موسم “خيرات العُلا”
مصرع 15 سائحًا إثر انقلاب قارب سياحي قبالة جزيرة فو كووك في فيتنام
الفلبين: ارتفاع حصيلة ضحايا إعصار بافي إلى 17 قتيلاً
ضبط 15430 مخالفًا لأنظمة الإقامة والعمل وأمن الحدود خلال أسبوع
#يهمك_تعرف | التأمينات: النظام يجيز للموظف العمل لدى أكثر من صاحب عمل
أوكرانيا: إصابة 10 أشخاص في هجمات روسية على كييف
تركيا: أمر قضائي بالقبض على 36 شخصا لتشكيلهم منظمة إجرامية
اقتران الثريا بالقمر يعلن دخول “قران 25” إيذانًا باشتداد حرارة الصيف لدى أهل البادية
مقتل 10 أشخاص في تحطم طائرة بالبهاما في يوم الاستقلال
فنزويلا: ارتفاع حصيلة ضحايا الزلزالين إلى 4118 قتيلًا
حددت وزارتا الخدمة المدنية والشؤون الاجتماعية 3 آليات على الموظف التقيد بها خلال الفترة المقبلة للحصول على إجازة الامتحانات، وذلك لأولئك الذين يتقدمون لأداء اختباراتهم في بعض أوقات العام.
وحددت الخدمة المدنية أنه إذا كان الموظف يؤدي الامتحان في مدينة ليس بها مقر عمله، فتكون إجازة الامتحان من بداية الاختبارات حتى نهايتها، وتدخل فيها الأيام التي لا يؤدي فيها اختبارات، بشرط إحضار ما يثبت ذلك. أما في حالة سكنه داخل المدينة؛ فعلى الموظف مباشرة عمله كالأيام العادية، حسب صحيفة “مكة”.
هذا وأكد مسؤول بوزارة الخدمة المدنية، أنه من حق الموظف التغيب عن عمله براتب كامل، المدة اللازمة لأداء الامتحان الدراسي، بشرط أن يقدم ما يثبت أداءه الامتحان ومدته، لافتًا إلى أن هذه المادة تسببت في إشكالية عند مسؤولي بعض الجهات الحكومية ومنسوبيها في طريقة منح الإجازة.