جائزة الأميرة صيتة تكرّم 35 فائزًا بجوائزها الاجتماعية لعام 2025
سماء السعودية تشهد خسوفًا قمريًّا كليًّا ولقطات توثق الحدث
فيصل بن فرحان يناقش مع وزيرة خارجية المملكة المتحدة مستجدات الأوضاع بالمنطقة
حرس الحدود ينفّذ مبادرة لتنظيف شاطئ القحمة وقاع البحر في عسير
الأخضر يتأهل إلى نهائي كأس الخليج تحت 19 عامًا
فيديو غامض من كازاخستان يثير جدلًا حول باب جبلي عملاق!
بدء أولى مراحل خسوف القمر
تحت رعاية عبدالعزيز بن سعود.. تخريج الدورة التأهيلية لأعمال قطاع الأمن العام للضباط الخريجين
التجارة تستدعي أكثر من 71 ألف مركبة هيونداي بسبب خلل خطير
الالتزام البيئي يحلل 6 عناصر لضمان نقاء الهواء
رأى بندر السفير، المختص في الموارد البشرية، أن زيادة ساعات العمل لا يعني وجود إنتاجية أكثر.
وأضاف المختص، في تصريحات إلى برنامج “يا هلا” المذاع على قناة روتانا خليجية، أن صاحب العمل في القطاع الخاص أكثر من يخشى نظام تخفيض عدد ساعات العمل.
وتابع أن صاحب العمل يراعي التكلفة بشكل أساسي، خاصة أنه يرى أن لتخفيض ساعات العمل تأثيرًا مباشرًا على الإنتاجية، مشيرًا إلى أن بعض الأنشطة تحتاج إلى عدد ساعات عمل أقل، مثل الصناعية والخدمية، ومع استخدام التقنية بشكل أوسع يمكن تغطية ساعات العمل التي تم تخفيضها.